Producto
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Marketing
Formado por ‣, ‣ y ‣ , en Marketing somos responsables de la atracción de usuarios a la plataforma y de su conversión en inversores. También ayudamos al equipo de Inversión en las labores de captación de promotores de proyectos y en la posterior estrategia de ventas.
Operaciones
Formado por ‣, ‣,. El equipo de Operaciones engloba diferentes áreas que, en el futuro, se podrán convertir en equipos independientes:
- Inversión: formado por ‣, ‣, ‣ y ‣ . Desde Inversión nos responsabilizamos de la captación, evaluación y publicación de proyectos para ser financiados a través de nuestra plataforma. Adicionalmente, somos el equipo responsable de cada proyecto una vez financiado y hasta que se produzca el primer reparto de dividendos, momento en el cual pasará a ser responsabilidad del equipo de atención al cliente.
- Investor Care: tanto inversor como promotor, para atender sus dudas y canalizar después sus consultas con los equipos correspondientes. Estas funciones las asume ‣ en el caso de los inversores y ‣ para los promotores e inversores grandes.
- Gestión de los proyectos durante la fase operativa: tarea que se realiza en coordinación con el Asset Manager de cada proyecto. Estas funciones las asume el equipo de Operaciones al completo, aunque con el soporte puntual de ‣.
Corporativo
Formado por ‣,, ‣ y ‣. El equipo de Corporativo engloba diferentes áreas que, en el futuro, se podrán convertir en equipos independientes:
- Legal: funciones que asume nuestro despacho de abogados RCD. Son responsables de la gestión a nivel legal de la compañía y todos los proyectos que financiamos.
- Financiero: formado por ‣ y ‣ . En Financiero gestionamos toda la facturación de proveedores y clientes, tesorería, presentación de impuestos, relación con los bancos, contabilidad y generación de estados financieros o gestión de subvenciones y de la financiación para la compañía, entre otros.
- Recursos humanos: formado por ‣ y ‣. En Recursos Humanos nos ocupamos de la gestión y coordinación de recursos humanos, es decir, de los equipos y las personas, así como de las nóminas, contratos de trabajo, prevención de riesgos laborales y de dar soporte a los diferentes equipos durante los procesos de selección para las nuevas incorporaciones.
- Desarrollo de negocio: funciones que asume ‣ y ‣ con la ayuda del resto del equipo, para alcanzar nuevos acuerdos de colaboración, alianzas con otras empresas o prescripción de nuestros productos.
- Otros: como puede ser coordinar que la oficina funcione correctamente, que todos dispongamos de las herramientas necesarias para realizar exitosamente nuestro trabajo o que nunca falte café ni galletas para desayunar. Estas funciones las asume ‣.